• 顶岗实习工资被拖欠 执法部门帮讨回_国内频道_东方资讯

  • 发布日期:2020-07-07 07:29   来源:未知   阅读:

近日,江北新区综合行政局执法总队接到3名学生投诉,反映某化工企业拖欠1个多月的实习工资,前期与企业沟通多次一直都没有结果,希望执法部门能给予帮助。

接到投诉后,新材料科技园执法大队执法人员立即展开调查。据3名学生陈述,他们是自2019年12月份来到该企业进行顶岗实习。原本计划实习半年,由于疫情原因中间有1个多月没能来单位实习,前后一共实习了4个多月。在6月15日,3名学生觉得不是很适合这份工作,遂向单位提出实习结束后不打算留下来工作。在办完手续后回学校,原本以为6月20日能正常拿到自己的实习工资,但是直到6月底依然没有收到工资。

执法人员找到该公司负责人王某,王某表示,公司与学校有合作,签订过三方协议,公司一直将这些年轻人当做后备人才来培养。没想到三名学生离职仓促,也没能提前告知,导致公司设备检修岗位一时难以招到适合的人员来填补,这给公司带来了非常大的困扰和麻烦。

执法人员一边劝说一边进行法规宣传,学生有自主择业的权利,根据《江苏省劳动合同条例》有关规定,企业应当按照约定的标准直接向顶岗实习学生支付实习报酬,且不得低于当地最低工资标准。企业、学校不得克扣或者拖欠顶岗实习学生的实习报酬。经过执法人员的开导教育,负责人王某认识到了公司行为的不当之处,最终同意补发3名学生的顶岗实习工资。

在此,江北新区综合执法部门提醒广大用人单位,某些特色工种招工虽难,但也要严格按照法律法规进行,万万不可违规强留。同时,当下就业形势非常严峻,刚毕业的大学生们也需要结合实际情况,珍惜就业机会。(通讯员:李大山)